.
.
.
زمینه‌های کاری
ایجاد ارزش بلندمدت پایدار از طریق مشتریان، بازارها و روابط شرکت و سازمان
تولید ایده‌های خلاقانه و تبدیل آنها به راهکارهای کسب‌وکاری/ سازمانی ارزش‌افزا
مواجهه با مسائل مدیریتی با تکیه بر دانش تخصصی و رسیدن به فهم نو و کارآمد از مسئله
سیاست‌گذاری توسعه به واقع در محیطی فرار، پیچیده و متغیر صورت می‌پذیرد
پروژه‌ها
.
.
.
مشتریان
.
توسعه توانمندسازی انسان است.
ضَرَبَ اللَّهُ مَثَلًا عَبْدًا مَمْلُوكًا لَا يَقْدِرُ عَلَىٰ شَيْءٍ وَمَنْ رَزَقْنَاهُ مِنَّا رِزْقًا حَسَنًا فَهُوَ يُنْفِقُ مِنْهُ سِرًّا وَجَهْرًا ۖ هَلْ يَسْتَوُونَ ۚ الْحَمْدُ لِلَّهِ ۚ بَلْ أَكْثَرُهُمْ لَا يَعْلَمُونَ ﴿٧٥﴾
وَضَرَبَ اللَّهُ مَثَلًا رَجُلَيْنِ أَحَدُهُمَا أَبْكَمُ لَا يَقْدِرُ عَلَىٰ شَيْءٍ وَهُوَ كَلٌّ عَلَىٰ مَوْلَاهُ أَيْنَمَا يُوَجِّهْهُ لَا يَأْتِ بِخَيْرٍ ۖ هَلْ يَسْتَوِي هُوَ وَمَنْ يَأْمُرُ بِالْعَدْلِ ۙ وَهُوَ عَلَىٰ صِرَاطٍ مُسْتَقِيمٍ ﴿٧٦﴾
سوره نحل، آیه 75 و 76
.
.
.
.
.
.
.
.
.
ایجاد ارزش بلندمدت پایدار از طریق مشتریان، بازارها و روابط شرکت و سازمان
تولید ایده‌های خلاقانه و تبدیل آنها به راهکارهای کسب‌وکاری/ سازمانی ارزش‌افزا
مواجهه با مسائل مدیریتی با تکیه بر دانش تخصصی و رسیدن به فهم نو و کارآمد از مسئله
سیاست‌گذاری توسعه به واقع در محیطی فرار، پیچیده و متغیر صورت می‌پذیرد
.
.
.
.
.
.
.
.
.
.
پروژه‌ها
توسعه توانمندسازی انسان است.
ضَرَبَ اللَّهُ مَثَلًا عَبْدًا مَمْلُوكًا لَا يَقْدِرُ عَلَىٰ شَيْءٍ وَمَنْ رَزَقْنَاهُ مِنَّا رِزْقًا حَسَنًا فَهُوَ يُنْفِقُ مِنْهُ سِرًّا وَجَهْرًا ۖ هَلْ يَسْتَوُونَ ۚ الْحَمْدُ لِلَّهِ ۚ بَلْ أَكْثَرُهُمْ لَا يَعْلَمُونَ ﴿٧٥﴾
وَضَرَبَ اللَّهُ مَثَلًا رَجُلَيْنِ أَحَدُهُمَا أَبْكَمُ لَا يَقْدِرُ عَلَىٰ شَيْءٍ وَهُوَ كَلٌّ عَلَىٰ مَوْلَاهُ أَيْنَمَا يُوَجِّهْهُ لَا يَأْتِ بِخَيْرٍ ۖ هَلْ يَسْتَوِي هُوَ وَمَنْ يَأْمُرُ بِالْعَدْلِ ۙ وَهُوَ عَلَىٰ صِرَاطٍ مُسْتَقِيمٍ ﴿٧٦﴾
سوره نحل، آیه 75 و 76